看護師は長期休暇を取れる!常勤だって10連休は夢じゃない!

看護師は長期休暇を取れる!常勤だって10連休は夢じゃない!

こんにちは、ベス( ˙ө˙) です。

看護師に質問!

あなたは長期休暇を取れていますか?

「看護師だもん、無理だよ!3連休・4連休がやっと…」

と諦めるのはまだ早い!

看護師だって長期休暇は取れるんです!

看護師も長期休暇が欲しい!

 

看護師は長期休暇を諦めている人が多いと思います。

 

でも、看護師だから長期休暇は難しいって諦めて良いの?

 

ベスは、看護師でも長期休暇は取れるし、看護師だからこそ長期休暇は必要だと思うんです( ˙ө˙)

 

 

長期休暇がないと仕事もプライベートもうまくいかない

 

長期休暇がないと、リフレッシュできない!

 

そして、看護師の心は荒んでいきます。

 

 

  • 心が荒んで患者に優しくできない
  • ストレスが溜まってうつ病に
  • プライベートが充実しないから彼氏も友達もできない
  • 家族旅行に行けないから、家族が仲が悪くなる

 

 

長期休暇が取れないと、こんなに悪い事ばかりが起こるリスクがあります。

 

 

心が病んでいくわ…

 

こんな状態で看護師の仕事をする意味ある?

 

ベスはないと思います( ˙ө˙)

 

 

看護師だって長期休暇は取れる!

 

看護師だって長期休暇は取れます!

 

ベスが前に働いていた病院は、長期休暇に関しては恵まれていました。

 

ベスは1年間で1週間の連休を2回取ったことがあります。

 

つわものの先輩は14連休を取っていました( ˙ө˙)

 

だから、看護師だって長期休暇は取れるんです。

 

諦めてはダメ!

 

 

看護師が長期休暇を取るにはどうする?

看護師が長期休暇を取るには、どうすれば良いのでしょうか?

ここでは具体的な方法をご紹介します。

 

今の職場で長期休暇を取る方法

 

まずは、今の職場で長期休暇を取る方法です。

 

1.休みを1点集中にする

2.人手不足じゃない時期を狙って申請する!

3.師長に早めに相談し筒、普段は頑張って働く

 

この3つがポイントです。

 

 

長期休暇が欲しいなら、普段は有給を使わず、長期休暇のために「ドン!」と使いましょう。

 

普段から有給をちょこちょこ使っていると、「いつも休んでる」という印象が強くなるから。

 

みんなが休みたい時期を外すのも重要。

 

お盆や年末年始などは避けて、みんなが夏休みを取り終わる時期を狙うのがおすすめ( ˙ө˙)

 

 

転職すれば長期休暇は取れる

 

でも、実際は簡単にいかないのが現実( ˙ө˙)

 

そんな簡単に長期休暇を取れるなら、「長期休暇欲しい…」って悩まないもんね( ˙ө˙)

 

今の職場でどう頑張っても長期休暇が取れないなら、転職するしかありません。

 

 

自由に休みたいなら非常勤&派遣

 

「今までの鬱憤を晴らしたいから、思いっきり長期休暇が欲しい!」と思うあなたには、非常勤や派遣がおすすめ。

 

 

常勤じゃないから、4週〇休に縛られることもない!

 

シフトもあなたの都合優先。

 

 

派遣で半年働いて、貯めたお金で長期海外旅行

 

日本に戻ってきたらまた派遣で働く。

 

こんなスタイルで働いている看護師さんは意外とたくさんいるんです( ˙ө˙)

 

 

常勤でも大丈夫

 

「長期休暇だけでなく安定性も欲しい」という人も大丈夫!

 

転職すれば、常勤でも長期休暇は取れます( ˙ө˙)

 

先ほどのベスの1年に1週間の長期休暇を2回という経験は、常勤勤務の時だから。

 

 

ただ、転職すれば常勤でも必ず長期休暇が取れるという保証があるわけではありません。

 

常勤として働きつつ、長期休暇が欲しいなら、転職先は厳選する必要があるんです。

 

 

看護師が長期休暇を取れる職場に転職する時のポイント

 

看護師が長期休暇を取れる職場に転職する時のポイントを見てみましょう。

 

 

チェックすべきポイント

 

まずは、転職先を選ぶ時にチェックすべきポイントです。

 

  • 4週8休+祝日
  • 夏季休暇と年末年始休暇がある
  • 有給消化率が高い

 

この3つは絶対に外せないポイント( ˙ө˙)

 

特に、上の2つは超重要です。

 

夏季休暇と年末年始休暇はそれぞれ最低3日、できれば5日は欲しいところ。

 

夏季休暇が5日あれば、公休を2日付けるだけで、1週間の連休になる。

 

そこに有給を3日間付ければ10連休!

 

10連休なんて夢みたい

 

ね?

 

10連休って意外と難しくないんです。

 

 

長期休暇を取りやすい職場

 

次に、長期休暇を取りやすい職場をご紹介します。

 

  • 公立病院
  • 大学病院や大きな総合病院

 

この2つは年間休日数が多いので、比較的長期休暇は取りやすいです。

 

ただ普段忙しいし、有給は消化できないのが難点。

 

 

ベスのおすすめは、看護師に優しい中小規模の病院

 

中小規模の病院の中には年間休日数が120日前後あって、しかも有給消化率は80%以上という看護師に優しい職場があります。

 

そういうところを探せば、10連休も意外と簡単に取れるんです。

 

 

カレンダー通りの休みが欲しいなら、クリニックがおすすめ。

 

クリニックはお盆や年末年始は休診するから、カレンダー通りにしっかり休めます。

 

ママナースにおすすめですね。

 

 

長期休暇を取れる職場に転職するなら、転職サイトを使うのがおすすめ。

 

コンサルタントが年間休日数や有給消化率、長期休暇の取得実績などをしっかり調べてくれますよ( ˙ө˙)

 

それでは、ごきげんよう( ˙ө˙)

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